Haku
Viitteet 1-2 / 2
Ikääntyvän työnhakijan osaamisen tunnistaminen osaksi urasuunnittelua: Työohje yli 50-vuotiaiden työnhakija-asiakkaiden osaamisen tunnistamiseksi
(2023)
Suomen ikääntyvä väestö luo painetta työurien pidentämiselle vastauksena niin työvoiman kohtaanto-ongelmaan, kuin aktiivisen ikääntymisen toteuttamiseen työskennellen. Ikäystävällisyyden toteutuminen työnhaussa, kuin myös yksilön ja yhteisöjen...
Ammattikorkeakouluopiskelijoiden työelämätaidot ja oppilaitoksen tuki: case Karelia-ammattikorkeakoulu
(2021)
Työelämätaitoja opitaan opiskeluaikana työelämän, mutta myös oppilaitosten tarjoaman koulutuksen kautta. Korkeakoulujen opinto- ja uraohjauskäytänteet ovat hyvin moninaisia. Eri työelämätaitojen hallinnalla sekä opiskelijoiden saamalla...

